Proszę określić typ placówki, którą Państwo zarządzacie a dokumentacja i treści dla niej będą widoczne jako pierwsze. Szkoła Przedszkole

Dokumentacja dyrektora

SZKOLENIA WIDEO

NIEZBĘDNIK PRAWNY


Nadzor-pedagogiczny.pl Porady prawne Przepisy Karty Nauczyciela nie uzależniają udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia czy też nabycia do niego prawa od jakiejkolwiek przerwy pomiędzy urlopem np....

PORADA PRAWNA

15 października 2014 Zatrudnianie (kodeks pracy)

Czy nauczyciel może bezpośrednio po urlopie macierzyńskim pójść na urlop zdrowotny?

Przepisy Karty Nauczyciela nie uzależniają udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia czy też nabycia do niego prawa od jakiejkolwiek przerwy pomiędzy urlopem np. macierzyńskim a zdrowotnym.

W chwili obecnej, jedyne co musi spełnić nauczyciel, to być zatrudnionym na pełnym etacie na czas nieokreślony, mieć 7-letni staż pracy w szkole (dot. pierwszego urlopu zdrowotnego) oraz uzyskać orzeczenie lekarskie o potrzebie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia.

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom​.

Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.


Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.

PODOBNE PROBLEMY

Zamów bezpłatny biuletyn informacyjny. Śledź na bieżąco:
  • Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
  • Porady i opinie ekspertów.
  • Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
  • Bieżące informacje prasowe





Copyright 2024 Forum Media Polska sp. z.o.o | Redesign: Duind.com

ZAWARTOŚĆ

KONTAKT