Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Informacja o realizacji nadzoru pedagogicznego za rok poprzedni
- Plany nadzoru pedagogicznego 2024/2025
- Wzory dokumentów kontrolnych 2024/2025
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Aktualności i zmiany prawne
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Nauczyciel edukacji wczesnoszkolnej, w stopniu nauczyciela kontraktowego, był zatrudniony w szkole w następujących okresach: - od 01.09.2017 r. do 31.08.2018 r. - od 08.10.2018 r. do 28.06.2019 r. (na zastępstwo), - od 01.09.2019 r. do 26.06.2020 r. (na zastępstwo), W dniu 01.09.2017 r. nauczyciel złożył wniosek o rozpoczęcie stażu na stopień nauczyciela mianowanego i go realizował. Proszę o odpowiedź na następujące pytania: 1. Czy przerwy w zatrudnieniu spowodują, że czas stażu nauczyciela powinien zostać przedłużony? 2. Jeśli tak, to jaki powinien być termin zakończenia stażu? 3. Czy staż może zakończyć się w dniu 31.05.2020 r., i nauczyciel może w związku z tym złożyć sprawozdanie i przystąpić do postępowania w celu uzyskania wyższego stopnia awansu?
Zgodnie z art. 9f ust. 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz.U. z 2019 r. poz. 2215 z późn. zm.) nauczycielom, którzy w okresie trwania stażu zmienili miejsce zatrudnienia, do stażu na stopień nauczyciela mianowanego zalicza się okres dotychczas odbytego stażu, jeżeli podjęli zatrudnienie w szkole nie później niż w okresie 3 miesięcy po ustaniu poprzedniego stosunku pracy i za okres dotychczas odbytego stażu otrzymali pozytywną ocenę dorobku zawodowego.
W przedstawionej sytuacji nauczyciel miał przerwy w zatrudnieniu nie dłuższe niż 3 miesiące. Na-uczycielowi temu staż się nie wydłuża, bo w przerwach nie pozostawał w zatrudnieniu w szkole. Z uwagi na powyższe okres stażu (2 lata i 9 miesięcy zgodnie z art. 9c ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz.U. z 2019 r. poz. 2215 z późn. zm.) zakończy się 3 września 2020 r. pod warunkiem utrzymania ciągłości zatrudnienia w okresie wakacji. Jeżeli nauczyciel w wakacje nie będzie pracował w szkole i podejmie zatrudnienie dopiero 1 września staż zakończy się 13 listopada 2020 r. (do obliczeń przyjęto zasady wskazane w art. 114 ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. kodeks cywilny; t.j Dz.U. z 2019 r. poz. 1145 z późn. zm.).
Niestety staż nauczyciela nie zakończy się 31 maja 2020 r. O ile uda się jakoś przedłużyć umowę o pracę to nauczyciel będzie mógł ukończyć staż i złożyć do 31 października wniosek o podjęcie po-stępowania kwalifikacyjnego. W przeciwnym razie w tym roku nauczyciel ten nie uzyska stopnia awansu nauczyciela mianowanego.
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Rozpoczęłam staż na nauczyciela dyplomowanego 01.09.2014r., natomiast 01.09.2016r. powierzono mi stanowisko dyrektora na okres 10 miesięcy. Koniec mojego stażu przypada na 31.05.2017r., a koniec mojego dyrektorowania 30.06.2017r. Czy ja jako dyrektor mam sama podpisać swoje dokumenty dotyczące stażu? Czy dyrektorowanie przedłuża staż? Mam nadzieję, że z powodu decyzji o dyrektorowaniu mój staż nie ucierpi, gdyż w tym roku szkolnym zamiast realizować plan rozwoju zawodowego, realizuję plan rozwoju szkoły. Proszę o odpowiedź jak wygląda procedura, gdy dyrektor kończy swój staż na n-la dyplomowanego.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Czy nauczyciel zatrudniony w przedszkolu niepublicznym na okres próbny (3 miesiące) może/powinien rozpocząć staż?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Do dnia 23.08.2017 r. pełniłam funkcję dyrektora szkoły. Teraz pracuję już w innej szkole, jedna z nauczycielek nie złożyła mi sprawozdania za okres stażu (za 2 lata na nauczyciela dyplomowanego), co powinnam w takiej sytuacji zrobić? Nie chcę podpisywać cząstkowej oceny za okres stażu odbytego przez tą nauczycielkę nie będąc już dyrektorem. Nadmieniam, że w ogóle nie kontaktowała się ze mną w tej sprawie.
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczycielowi praktycznych przedmiotów zawodowych nadano stopień awansu nauczyciela kontraktowego w czerwcu, teraz KO zakwestionowało przygotowanie pedagogiczne nauczyciel na licencjat z resocjalizacji. Nauczyciel jest dobrym fachowcem . Co dalej?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Czy nauczyciel bez stopnia awansu zawodowego (pierwsza praca w charakterze nauczyciela) zatrudniony na okres od 01 września 2022 r. do 31 sierpnia 2023 r. na podstawie art. 10 ust. 7 Karty Nauczyciela rozpoczyna przygotowanie do zawodu ? Czy należy przydzielić mu mentora ?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe