Proszę określić typ placówki, którą Państwo zarządzacie a dokumentacja i treści dla niej będą widoczne jako pierwsze. Szkoła Przedszkole

Dokumentacja dyrektora

SZKOLENIA WIDEO

NIEZBĘDNIK PRAWNY


Nadzor-pedagogiczny.pl Porady prawne Stopień awansu zawodowego jest nadawany nauczycielowi w drodze decyzji administracyjnej, a więc do obliczania terminów w postępowaniu awansowym należy w drodze analogii...

PORADA PRAWNA

10 czerwca 2020 Awans zawodowy

Sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego - termin 7 dni. Ustawa zakłada, że nauczyciel składa dyrektorowi szkoły sprawozdanie w terminie 7 dni. Jak liczy się ten termin? Co w sytuacji, kiedy siódmy dzień przypada na sobotę lub niedzielę?

Stopień awansu zawodowego jest nadawany nauczycielowi w drodze decyzji administracyjnej, a więc do obliczania terminów w postępowaniu awansowym należy w drodze analogii stosować zasady obowiązujące w postępowaniu administracyjnym (art. 9b ust. 4, 6 i 7 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2019 r., poz. 2215). Na podstawie art. 57 § 1 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U. z 2020 r., poz. 256 ze zm.) jeżeli początkiem terminu określonego w dniach jest pewne zdarzenie, przy obliczaniu tego terminu nie uwzględnia się dnia, w którym zdarzenie nastąpiło. Upływ ostatniego z wyznaczonej liczby dni uważa się za koniec terminu. Termin 7 – dniowy obejmuje 7 kolejnych dni kalendarzowych; przykładowo, gdy nauczyciel kończy staż w środę, to na potrzeby obliczenia terminu pierwszym dniem na wniesienie sprawozdania jest czwartek (nie uwzględnia się środy jako dnia zdarzenia w postaci ukończenia stażu), a siódmym dniem jest środa, czyli jest to ostatni dzień na złożenie sprawozdania z realizacji planu rozwoju zawodowego, o którym mowa w § 4 ust. 5 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz.U. z 2018 r., poz. 1574 ze zm.). W sytuacji, gdy ostatnim dniem na wniesienie sprawozdania jest sobota lub niedziela, dodatkowo zastosowanie ma art. 57 § 4 KPA, zgodnie z którym jeżeli koniec terminu do wykonania czynności przypada na dzień uznany ustawowo za wolny od pracy lub na sobotę, termin upływa następnego dnia, który nie jest dniem wolnym od pracy ani sobotą. Niedziela jest dniem ustawowo wolnym od pracy, zgodnie z art. 1 pkt 2 ustawy z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy (Dz.U. z 2019 r., poz. 50). Wynika z tego, że gdyby ostatnim dniem na wniesienie sprawozdania była sobota lub niedziela, nauczyciel ma ostatni dzień na złożenie sprawozdania w poniedziałek, jeśli w tym dniu nie wypada dzień wolny od pracy, czyli gdy nie jest to święto wymienione w art. 1 pkt 1 ww. ustawy.  

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom​.

Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.


Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.

PODOBNE PROBLEMY

Zamów bezpłatny biuletyn informacyjny. Śledź na bieżąco:
  • Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
  • Porady i opinie ekspertów.
  • Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
  • Bieżące informacje prasowe





Copyright 2024 Forum Media Polska sp. z.o.o | Redesign: Duind.com

ZAWARTOŚĆ

KONTAKT