Proszę o informację w następującej kwestii: Nauczyciel kontraktowy rozpoczął staż na mianowanego 1 września 2010 r. Dnia 31.08.2012 r. nastąpiło rozwiązanie umowy za wypowiedzeniem - na podst. art. 27 KN brak godzin Od 1 września 2012 r. nauczyciel podjął pracę w innej szkole i tam kontynuował staż, bez przedłożenia nowemu dyrektorowi oceny za okres dotychczas odbytego stażu (w poprzedniej szkole nauczycielka nie złożyła sprawozdania z 2-letniego stażu, ani też nie ubiegała się o ocenę). Zrobiła to złośliwie ze względu na jej konflikt z radą pedag. Nowy dyrektor dopuścił ją do kontynuacji stażu i nie dopominał się o jej ocenę cząstkową. W kwietniu 2013 r. dyrektor nowej szkoły wystąpił z pisemną prośba do poprzedniego dyrektora o cząstkową ocenę nauczycielki. Dyrektor poprzedniej szkoły odpowiedział, iż nauczyciel dotychczas nie wykazał zainteresowania oceną cząstkową, a tym samym nie przedłożył sprawozdania w określonym terminie. Ponadto napisał:" warunkiem dopuszczenia nauczyciela do kontynuacji stażu w nowej szkole, było przedłożenie nowemu dyrektorowi oceny za okres dotychczas odbytego stażu". 15 maja 2013 r. nauczyciel wystąpił z wnioskiem do poprzedniej szkoły o dokonanie oceny za czas od 01.09.2010 r. do 31.08.2012 r. Proszę o odpowiedź na poniższe pytania. Jak powinien postąpić dyrektor poprzedniej szkoły? Czy wydanie oceny teraz, nie będzie potraktowane jako naruszenie przepisów prawa? Czy dyrektor nowej szkoły mógł dopuścić nauczyciela do kontynuacji stażu, bez tzw. cząstkowej oceny?

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom​.

• Wniosek o rozpoczęcie stażu dla uzyskania awansu zawodowego. 1.IX. 2014r. wpłynął w/w wniosek do niepublicznego Punktu Przedszkolnego prowadzonego przez stowarzyszenie. W dniu 6.11.2014r. nauczyciel rozwiązał umowę o pracę za 2-tygodniowym okresem wypowiedzenia. Od 7.XI.2014r. nauczyciel ten podjął prace w Publicznej szkole. Czy w/w wniosek złożony w niepublicznym PP mam przekazać do publicznej szkoły (w oryginale) czy przekazać ksero? Czy może jest jakaś inna procedura?
  Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
• Dyrektor szkoły od 1 września 2018 roku planuje zatrudnienie nauczyciela wychowania fizycznego w wymiarze 10/18. Jest to osoba bezpośrednio po studiach. Jej zatrudnienie wiąże się z otwarciem stażu w celu uzyskania stopnia nauczyciela kontraktowego. W świetle zmian w Karcie Nauczyciela od 1 września 2018 roku takiego nauczyciela należy zatrudnić na dwa lata w celu odbycia stażu. Mam możliwość zatrudnienia w/w nauczyciela na rok, gdyż w roku szkolnym 2019/2020 dla w/w nauczyciela będzie tylko 6 godzin wychowania fizycznego i nie będzie możliwości kontynuacji stażu. Proszę o odpowiedź czy w roku szkolnym 2018/2019 mogę zatrudnić nauczyciela stażystę na rok. Czy w tym czasie nauczyciel odbywa staż? Jak to wygląda od strony formalnej? Proszę o podanie podstawy prawnej.
  Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź

• 1. Nauczycielka (pracując na czas nieokreślony rozpoczęła pracę w 2018 r.) uzyskała stopień nauczyciela kontraktowego w lipcu 2020 r. Teraz powinna rozpocząć staż na stopień mianowanego? Ile będzie trwał ten staż? Kiedy powinna złożyć wniosek o podjęcie postępowania na stopień nauczyciela mianowanego (z dniem 1 września czy jeszcze w sierpniu)?

  2. Nauczycielka rozpoczęła pracę w 2019 r. na 1/2 etatu jako nauczyciel (bo od 2016 pracowała jako woźna), następnie 2020 r. przeszła już na cały etat i w tym czasie rozpoczęła staż na nauczyciela kontraktowego, zakończyła go w lipcu 2021 r. Według dotychczasowych przepisów o awansie zawodowym powinna dopiero za rok rozpocząć staż na mianowanego. Czy teraz, w świetle nowych przepisów, może ona rozpocząć staż na nauczyciela mianowanego? Ile będzie on trwał? Inna nauczycielka odbyła staż na nauczyciela kontraktowego i uzyskała awans w lipcu 2022 r. Kiedy może rozpocząć staż na nauczyciela mianowanego? Ile będzie trwał ten staż? Czy jeśli odbywają one staż na dotychczasowych zasadach, to muszą pisać plan rozwoju, mieć opiekuna stażu, pisać sprawozdanie i przejść ocenę dorobku?

  Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
• Proszę o wzór Aktu nadania awansu zawodowego nauczyciela kontraktowego dla nauczyciela - logopedy.
  Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
• Proszę o odpowiedź, ponieważ zadaję to pytanie trzeci raz, bez skutku. Nauczyciel otrzymał "stopień nauczyciela mianowanego z przygotowaniem pedagogicznym", taki zapis jest na dokumencie. Czy Kuratorium, podczas postępowania na stopień nauczyciela dyplomowanego, ma prawo zakwestionować, jego przygotowanie pedagogiczne i odmówić wszczęcie postępowania ze względu na niespełnienie wymogu formalnego. Czy kuratorium może unieważnić poprzednie akty nadania, ponieważ jego zdaniem n-l nie ma przygotowania pedagogicznego, a przecież zasiadali w komisji i tego nie zakwestionowali? Czy kuratorium może podważyć decyzję administracyjną?
  Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź