Czy dyrektorowi szkoły należy się dzień wolny za 15 sierpnia 2020 (święto przypadające w sobotę)? Jakie dokumenty i oświadczenia powinna złożyć osoba, która ma być zatrudniona na stanowisku nauczyciela?

Dyrektorowi będącemu nauczycielem samorządowej jednostki oświatowej nie przysługuje dzień wolny za święto w sobotę, ponieważ z uwagi na wyczerpujące uregulowanie rozliczania czasu pracy w związku ze świętem w art. 42c ust. 4 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2019 r., poz. 2215, do nauczyciela takiej szkoły nie ma zastosowania art. 130 § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy, Dz. U. z 2019 r., poz. 1040 ze zm. (postanowienie Sądu Najwyższego z dnia 13 czerwca 2018 r., III PZP 2/18); jeśli nauczyciel samorządowej szkoły nie pracuje w święto to nie otrzyma za nie dnia wolnego.
Natomiast gdy dyrektor jest zatrudniony na podstawie ustawy KP (czyli jest pracownikiem niepedagogicznym albo nauczycielem niesamorządowej jednostki oświatowej) ma do niego zastosowanie art. 130 § 2 KP, zgodnie z którym każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin i wówczas dyrektor otrzyma dzień wolny za święto w sobotę, jeżeli w tym dniu nie wykonywał pracy.
Nauczyciel ma obowiązek złożenia dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe, zaświadczenia z Krajowego Rejestru Karnego, a także oświadczeń, że ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z praw publicznych oraz że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne w sprawie o umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne (art. 10 ust. 5 pkt 2-4 i 5 oraz ust. 8 i 8a KN).