Wolne za święto w sobotę. W jaki sposób dyrektor szkoły powinien wyznaczyć dzień wolny za święto przypadające w sobotę. Czy "oddanie dnia wolnego" dotyczy wszystkich pracowników szkoły (pedagogicznych, administracji i obsługi)?

W samorządowej szkole dzień wolny za święto w sobotę przysługuje wyłącznie pracownikom niepedagogicznym na podstawie art. 130 § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy, Dz. U. z 2019 r., poz. 1040 ze zm., a dyrektor decyduje, czy wyznaczy w danym okresie rozliczeniowym: jeden dzień dla wszystkich osób na stanowiskach niepedagogicznych, czy na poszczególnych stanowiskach w różnych terminach, czy dla części osób na poszczególnych stanowiskach w różnych dniach tego samego okresu rozliczeniowego (art. 7 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2019 r., poz. 2215). Czas pracy nauczycieli w takich szkołach jest uregulowany w pragmatyce służbowej, która nie przewiduje powyższego mechanizmu rozliczania czasu pracy, co w szczególności wynika z treści art. 42c ust. 4 KN, który przyznaje rekompensatę w postaci dnia wolnego tylko, gdy w dniu wolnym od pracy będącym świętem nauczyciel wykonywał pracę. W samorządowej szkole nauczyciele korzystający z dnia wolnego w sobotę nie uzyskują dodatkowego dnia wolnego, gdy przypada w nią święto, ponieważ nie stosuje się do nich art. 130 § 2 KP (postanowienie SN z 13.06.2018 r., III PZP 2/18).