Przedszkole niepubliczne zakończyło działalność utworzonej filii przedszkola w 2013 roku , sprzęt oraz wyposażenie filii przedszkole odsprzedało Stowarzyszeniu, które w tym samym miejscu utworzyło nowe przedszkole na podstawie umowy sprzedaży w 2015 roku. Przedszkole wystawiało rachunki na odsprzedany sprzęt i wyposażenie. Czy powinno zapłacić podatek dochodowy od odsprzedanego używanego wyposażenia?

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom​.

• Czy można wysłać nauczyciela na badania kontrolne, jeżeli jego zachowanie budzi wątpliwości co do tego, czy powinien on wykonywać swój zawód? Czy są przepisy prawne pozwalające na podjęcie czynności przez dyrektora i w jakim zakresie?
  Inne Przeczytaj odpowiedź
• Jeżeli dyrektor w czasie godzin dydaktycznych wychodzi na naradę np: do Urzędu Miasta (organ prowadzący) - czy w tym czasie może ustalić zastępstwo i zapłacić za godziny doraźne?
  Inne Przeczytaj odpowiedź
• Stowarzyszenie jest organem prowadzącym niepubliczną szkołę podstawową. W związku z ochroną danych osobowych zadam pytanie: czy szkoła musi ze stowarzyszeniem podpisać umowę o powierzanie przetwarzania danych osobowych?
  Inne Przeczytaj odpowiedź
• Witam serdecznie, Czy ocena z religii, j. angielskiego i zajęć komputerowych w klasach I-III szkoły podstawowej powinna być oceną opisową?
  Inne Przeczytaj odpowiedź
• Istnieje prawdopodobieństwo, że podczas zebrania z rodzicami nauczycielka ujawniła dane wrażliwe z opinii poradni psychologiczno-pedagogicznej jednego z uczniów. Zdaniem skarżącego rodzica ujawniono także na forum treść rozmów przeprowadzonych z rodzicami tego ucznia z psychologiem i wychowawcą. Rodzice złożyli do dyrektora skargę na piśmie na działania nauczyciela. Uważają, że zostały naruszone prawa ucznia i rodziców oraz nauczyciel naraził na szkodę dobre imię rodziców. Domagają się przeprosin od wychowawcy w obecności rodziców oraz wyciągnięcia konsekwencji wobec nagannego zachowania nauczycielki. Nauczyciel przebywa na zwolnieniu lekarskim. 1.Jak należy postąpić w tej sytuacji, co może zrobić dyrektor jeśli zarzuty wobec nauczyciela potwierdzą się? 2.Jakie rozwiązanie będzie najbardziej korzystne dla placówki? 3.Czy zasadnym jest prowadzenie postępowania skargowego w czasie choroby nauczyciela? 4.Czy istnieje sposób na możliwość polubownego załatwienia sprawy? 5.Czy mamy prawo rozmawiać z rodzicami uczestniczącymi w zebraniu z rodzicami?
  Inne Przeczytaj odpowiedź