Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Plany nadzoru pedagogicznego 2023/2024
- Wzory dokumentów kontrolnych 2023/2024
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego 2022/2023
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Proszę o potwierdzenie lub wskazanie błędów w zapisie do ocen dorobku nauczyciela stażysty: Jako opiekun stażysty: PROJEKT OCENY DOROBKU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA ZA OKRES STAŻU Działając na podstawie art. 9c ust. 5a ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1650 ) w związku z § 5 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 2018 r. poz. 1574 z późn. zm.) Jako dyrektor: Ocena dorobku zawodowego nauczyciela stażysty za okres stażu Na podstawie art. 9c ust. 5a ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1650) w związku z § 6 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 2018 r. poz. 1574 z późn. zm.) ustala się...
Podstawę ustalenia oceny dorobku zawodowego za okres stażu nauczyciela stażysty stanowi art. 9c ust. 5a pkt 1 i ust. 5c ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2019 r., poz. 2215, zgodnie z którymi odpowiednio: ocenę dorobku zawodowego nauczyciela stażysty za okres stażu ustala, w terminie nie dłuższym niż 21 dni od dnia złożenia sprawozdania nauczyciela z realizacji planu rozwoju zawodowego, z uwzględnieniem stopnia realizacji tego planu, dyrektor szkoły, po zapoznaniu się z projektem oceny opracowanym przez opiekuna stażu i po zasięgnięciu opinii rady rodziców; ocena ta może być pozytywna lub negatywna. Ocena dorobku zawodowego nie jest natomiast ustalana na podstawie § 6 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz.U. z 2018 r., poz. 1574 ze zm.), który określa wymagania niezbędne do uzyskania poszczególnych stopni awansu zawodowego.
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Czy można zatrudnić na podstawie przepisów Karty Nauczyciela na stanowisku Nauczyciel praktycznej nauki zawodu (kucharz) w Branżowej Szkole I Stopnia w Młodzieżowym Ośrodku Socjoterapii/Młodzieżowym Ośrodku Wychowawczym?
Kandydat na powyższe stanowisko posiada wykształcenie średnie (bez matury), tytuł Mistrza w zawodzie Kucharz (kod zawodu: 515001) oraz ukończył kurs pedagogiczny dla instruktorów praktycznej nauki zawodu w wymiarze 48 godzin. Ponad to jest w trakcie robienia kursu nadającego kwalifikacje pedagogiczne dla nauczycieli. Wskazana osoba nie posiada kwalifikacji z zakresu resocjalizacji.
Czy powyższa osoba może zostać zatrudniona jako nauczyciel początkujący i czy do zatrudnienia w tym przypadku będzie wymagana zgoda Kuratora Oświaty (art. 10 ust. 9 KN).
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Jeśli rozmowa kwalifikacyjna na stopień nauczyciela kontraktowego zostanie przeprowadzona w pierwszych dniach lipca (planuję 3 lipca), to z jaką datą można wydać akt nadania stopnia awansu? Zauważyłam, że kurator wydaje z datą 31 sierpnia, ale chyba można z wcześniejszą?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Mam pytanie dotyczące nauczyciela kontraktowego ubiegającego się o awans na stopień nauczyciela mianowanego. Nauczyciel rozpoczął awans na stopień nauczyciela mianowanego z dniem 1 września 2017 r., koniec stażu przypada 31 maja 2020 r.
Plan rozwoju zawodowego został opracowany zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 marca 2013 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz.U.2018 poz.1574).
1.W jaki sposób nauczyciel powinien sporządzić sprawozdanie za okres stażu?
Czy na podstawie rozporządzenia z 2013 r.?
2.Jak powinna wyglądać ocena dorobku zawodowego sporządzona przez dyrektora szkoły? Czy jest wzór oceny dorobku zawodowego? Jaka jest podstawa prawna?
3.Czy konieczne jest zamieszczenie w teczce na mianowanie oprócz dokumentów formalnych: wniosku, kwalifikacji nauczyciela, aktu nadania stopnia nauczyciela kontraktowego, zaświadczenia dyrektora, kopii sprawozdania i kopii oceny dorobku zawodowego (poświadczone za zgodność przez dyrektora) innych dokumentów poświadczających podejmowane działania w okresie stażu?
4.W jaki sposób przebiega spotkanie z komisją kwalifikacyjną na stopień nauczyciela mianowanego?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel otrzymał negatywną ocenę dorobku zawodowego za okres stażu na nauczyciela dyplomowanego. Złożył wniosek do dyrektora o dodatkowy 9- miesięczny staż. Dyrektor wyraził zgodę.Czy zasadnie i jakie dokumenty powinny potwierdzać ten fakt?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Czy dyrektor, który ma stopień zawodowy kontraktowy i pełni funkcję dyrektora może podjąć procedurę awansu zawodowego na nauczyciela mianowanego?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe