Pomocy nauczyciela w przedszkolu kończy się umowa 31 sierpnia 2019 r. Od 1 września zamierzam przedłużyć jej umowę. Ma za sobą rok pracy, ale ukończyła szkołę średnią. Czy nie powinnam doliczyć jej lat pracy ze szkoły średniej i dać dodatek stażowy od września? Kolejna sytuacja. Również pomoc nauczyciela była u mnie na stażu z UP, po dziewięciu miesiącach przedłużyłam jej staż o kolejne 3 miesiące. Umowa wygasła jej z dniem 31.06.2019 r. Od września chcę ją ponownie zatrudnić. Co z jej stażem?

Do stażu uprawniającego pracownika niepedagogicznego oraz nauczyciela do dodatku za wysługę lat wlicza się wszystkie zakończone okresy zatrudnienia we wszystkich zakładach pracy oraz tzw. okresy równorzędne, czyli takie, które z mocy odrębnych przepisów podlegają wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze (art. 38 ust. 5 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, Dz. U. z 2019 r., poz. 1282, § 7 ust. 1 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy, Dz.U. z 2014 r., poz. 416 ze zm.). W przypadku pierwszej osoby należy wliczyć do stażu pracy okres zatrudnienia na umowę o pracę jako pracownik (także młodociany) w czasie nauki w szkole (nie wlicza się samego okresu nauki, w którym nie była wykonywana praca w ramach stosunku pracy) oraz okres umowy o pracę trwającej do sierpnia 2019 r. Z pytania nie wynika, jak długo pracownica wykonywała pracę w szkole średniej w ramach stosunku pracy, nie można więc stwierdzić, czy od września będzie się legitymowała łącznie 5 – letnim stażem uprawniającym do dodatku (art. 38 ust. 1 UoPS). Z kolei nauczycielce należy wliczyć do stażu pracy okres trwania umowy o pracę u obecnego pracodawcy, zakończonej w czerwcu 2019 r. oraz okres pobierania stypendium w czasie stażu, na jaki została skierowana przez Urząd Pracy (art. 79 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, Dz.U. z 2018 r., poz. 1265 ze zm.). Dopiero po uzyskaniu łącznie co najmniej 3 – letniego stażu, od czwartego roku nauczycielce będzie przysługiwał dodatek za wysługę lat (art. 33 ust. 1 KN); z pytania nie wynika, że od 1 września 2019 r. nauczycielka rozpocznie czwarty rok tak liczonego stażu.