Pytania porady eksperta Kadry

Dokumentacja dyrektora

Forum dyskusyjne

Porady eksperta

Nauczyciel przebywa na urlopie zdrowotnym od 27.12.2017 do 26.12.2018. WYSTĄPIŁ z wnioskiem o urlop uzupełniający od 27.12.2018 r. w ciągłości. Należy mu się 8 tyg. (56 dni). Koniec urlopu uzupełniającego wypada 20.02.2019 r. W tym czasie są ferie zimowe (11-24.02.2019). Czy nauczyciel powinien wrócić do pracy 25.02.2019 r. jeśli urlop będzie udzielony w ciągłości ( nie w częściach).
Kadry Przeczytaj odpowiedź
Co należy do obowiązków dyrektora a co nauczyciela, który poinformował dyrektora, że we wrześniu chce przejść na urlop dla poratowania zdrowia? Jaka jest kolejność działań?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
Dzień dobry, Nasza placówka oświatowa zorganizowała wyjazd dwudniowy, piątek/sobota. W piątek odbyła się Rada Pedagogiczna , w sobotę szkolenie dla nauczycieli. Czy należy się za sobotę dzień wolny- dla nauczycieli?. Dziękuję za odpowiedź Pozdrawiam Maja Kuptel-Niska
Kadry Przeczytaj odpowiedź
Ksiądz odszedł na emeryturę nauczycielską w roku 2005, do dnia dzisiejszego pracuje czynnie na parafii jako proboszcz. Szkoła nie wypłacała mu świadczeń z funduszu świadczeń socjalnych. Ksiądz zjawił się w tym roku w szkole i stwierdził, że należy mu się wyrównanie i wypłata bieżących świadczeń na takich zasadach jak pozostałym emerytom. Bardzo proszę o odpowiedź i podstawę prawną.
Kadry Przeczytaj odpowiedź
Przeciwko nauczycielowi bylo wszczete postepowanie dyscyplinarne. Komisja dyscyplinarna postanowila wymierzyc mu kare dyscyplinarna okreslona w art 76 ust. 1 pkt 2 KN tj. zwolnienie z pracy. Mam teraz pytanie czy na tej podstawie moge juz zwolnic nauczyciela czy czekac az okaze sie ze sie od tego wyroku nie odwolal. Natomiast jesli sie odwola to czy moge mu zmniejszyc pensje (poki co jest zawieszony i otrzymuje pensje bez dodatkow)
Zatrudnianie (kodeks pracy) Kadry Przeczytaj odpowiedź
Obecnie w szkole zatrudnionych jest 4 nauczycieli edukacji wczesnoszkolnej. Trzech ma wyższe wykształcenie oraz ukończone studia podyplomowe, 2 z nich jest nauczycielami dyplomowanymi jeden w trakcie stażu na nauczyciela dyplomowanego. Jeden nauczyciel jest po SN , jest nauczycielem mianowanym , ma 35 lat pracy i w 2019r. ukończy 56 lat. Nauczyciel po SN zwrócił się do dyrektora z prośbą o nie uwzględnianie go w projekcie organizacyjnym na rok szkolny 2018/2019 ponieważ planuje przejść na świadczenie kompensacyjne i chce odejść z art. 20 KN. Pragnę zaznaczyć, że w obecnym roku szkolnym i w roku szkolnym 2018/2019 są i będą 3 oddziały (w latach poprzednich były 4 oddziały). Proszę o podstawę prawną , czy nauczyciel może skorzystać z art. 20 KN i czy mogę go nie planować w projekcie. Dziękuję za pomoc
Kadry Przeczytaj odpowiedź
Dyrektor wykorzystał tylko 20 dni urlopu z przysługujących mu 35 w roku 2018. Do jakiego miesiąca roku 2019 można wykorzystać zaległy urlop, a może prawo daje możliwość wypłacenia rekompensaty za niewykorzystany urlop w pieniądzu?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
nauczyciel dyplomowany Szkoły Podstawowej od 27 grudnia 2017 do 26 grudnia 2018 przebywa na urlopie zdrowotnym. Od 27 grudnia 2018 należy się uzupełniający urlop wypoczynkowy w wymiarze 8 tygodni.Wypada do 20 lutego 2019r.(56 dni). Ferie zimowe w pomorskim są od 11-24.02.2019.Czyli 1 urlop zachodzi na drugi. Pytanie: Jak powinnam udzielić urlopu . Pozdrawiam
Kadry Przeczytaj odpowiedź
Czy wychowawca bursy, internatu zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy i realizujący swoje godziny w czterodniowym tygodniu pracy (od poniedziałku do niedzieli ) obniżonym na podstawie art. 42 c ust.1 KN może domagać się dnia wolnego za pracę w dniu świątecznym przypadającym w innym dniu niż niedziela.
Zatrudnianie (kodeks pracy) Kadry Przeczytaj odpowiedź
Czy można z subwencji opłacać wynagrodzenie rehabilitanta, który prowadzi zajęcia rehabilitacyjne w ramach rewalidacji?
Zatrudnianie (kodeks pracy) Kadry Przeczytaj odpowiedź
1. Nauczyciel przebywa na urlopie dla poratowania zdrowia od 01.01.2018r. do 31.12.2018r. Od 01.01.2019r. zamierza skorzystać z urlopu uzupełniającego wypoczynkowego za 2018r. w ilości 56 dni. Następnie wraca do pracy. W czasie kiedy będzie na urlopie uzupełniającym trwają w naszym województwie ferie zimowe tj. od 14.01.2019r. do 25.01.2019r. Moje pytanie czy za ten okres ma prawo do urlopu uzupełniającego, czy urlop zostanie przez nauczyciela za 2019r. wykorzystany w całości tj. za 56 dni w czasie ferii letnich. Jak długo nieprzewranie nauczyciel powinien być na urlopie uzupełniającym – czy 4 tygodnie. 2. Nauczyciel religii - katecheta – ksiądz został zaproszony przez Dekanat na warsztaty katechetyczne w godzinach pracy w szkole. Proszę o odpowiedź jak należy potraktować nieobecność księdza na zajęciach w naszej szkole, czy to jest nieobecność usprawiedliwiona z prawem do wynagrodzenia czy inna nieobecność. 3.1. Nauczyciel kontraktowy zatrudniony w naszej szkole od 01.01.2017 do 31.08.2018 na czas określony, a od 01.09.2018. na czas nieokreślony, złożył 13.11.2018r. prośbę o rozwiązanie umowy o prace na mocy porozumienia strona na dzień 31.12.2018r. Czy z nauczycielem można rozwiązać umowę za porozumieniem strona z dniem 31.12.2018r., Dyrektor chce z nauczycielem rozwiązać umowę o pracę za porozumieniem stron, ale dopiero od 12.01.2019r. ( po zakończeniu I semestru ). Czy rozwiązując umowę z dniem 12.01.2019r. nauczyciel ma prawo do urlopu za 2019r., jeżeli tak to w jakiej wysokości. 3.2. Nauczyciel kontraktowy zatrudniony od 01.09.2017r. do 31.08.2018r., następnie od 01.09.2018r. do 31.08.2019r. za nauczyciela, któremu powierzono funkcję z-cy dyrektora. Ogólny staż pracy nauczyciela wynosi 7 lat. Nauczyciel złożył w dniu 21.11.2018r. wypowiedzenie umowy o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia wynoszącego jeden miesiąc. Czy możemy z tym nauczycielem tak rozwiązać umowę o pracę tj. na dzień 31.12.2018r.( w zawartej umowie o pracę na okres od 01.09.2018r. do 31.08.2019r. nie było adnotacji o formie rozwiązania umowy o pracę). Jeszcze raz dziękuję
Kadry Przeczytaj odpowiedź
Kwalifikacje nauczyciela. Czy nauczyciel, który ukończył studia magisterskie na kierunku pedagogiki w specjalności: pedagogika resocjalizacyjna i opiekuńczo - wychowawcza może być zatrudniony na stanowisku nauczyciela o specjalnym przygotowaniu pedagogicznym (tzw. nauczyciel wspomagający)?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
Ekwiwalent za urlop. Nauczyciel zatrudniony w placówce feryjnej na czas określony od 1 września 2018 do 25 stycznia 2019 (pierwsza umowa o pracę na stanowisku nauczyciela) w wymiarze 3,33/22. Koniec umowy przypada przed rozpoczęciem ferii zimowych. Za ile dni należny jest pracownikowi ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
Nauczyciel został wezwany do osobistego stawiennictwa przez ZUS na badanie, które przeprowadzi lekarz orzecznik. Jakiego urlopu udzielić nauczycielowi i na jakiej podstawie prawnej?
Zatrudnianie (kodeks pracy) Kadry Przeczytaj odpowiedź
Czy urlop okolicznościowy 2 dni w roku na zdrowe dziecko (art.188) należy się w każdej szkole, w której zatrudniony jest nauczyciel? Mamy takich, którzy mają 4 umowy.
Kadry Przeczytaj odpowiedź

(2 z 170) 1 2 3 4 5

Harmonogram aktualizacji serwisu

Grudzień 2018

Procedura działania e-dziennika Kompetencje stanowiące, opiniodawcze i uprawnienia rady pedagogicznej – szkoła podstawowa – stan prawny 1.09.2017 r. Przykład zarządzenia, które wprowadza instrukcję kancelaryjną, jednolity wykaz akt oraz instrukcję

Styczeń 2019

ZASADY OPRACOWANIA I ZAWARTOŚĆ PLANU OBRONY CYWILNEJ DLA SZKOŁY PODSTAWOWEJ REGULAMIN WYNAGRADZANIA W SZKOLE NIEPUBLICZNEJ PROWADZONEJ PRZEZ STOWARZYSZENIE PRZYKŁADOWY REGULAMIN WYCIECZEK SZKOLNYCH I INNYCH FORM TURYSTYKI (OŚMIOLETNIA SZKOŁA PODSTAWOWA) REGULAMIN RADY PEDAGOGICZNEJ PORADNI PSYCHOLOGICZNO PEDAGOGICZNEJ PROCEDURA MONITOROWANIA REALIZACJI PODSTAWY PROGRAMOWEJ W PRZEDSZKOLU WZORY UCHWAŁ RADY PEDAGOGICZNEJ

Zobacz wszystkie

Pracownia komputerowa w szkole

Najbardziej korzystnym modelem niezmiennie pozostaje klasyczna wersja pracowni wyposażonej w serwer oraz komputery stacjonarne. Idealnym rozwiązaniem jest inwestycja w nowy sprzęt renomowanych firm. Jednak co zrobić w sytuacji, kiedy budżet na to nie pozwala?

Więcej

TECZKA DYREKTORA

Dokumentacja

Procedura działania e-dziennika Oświadczenie o odpowiedzialności materialnej nauczyciela biblioteki szkolnej Arkusz obserwacji podstawy programowej w szkole Arkusz analizy programu wychowania przedszkolengo

Komunikaty

Ustawa o finansowaniu zadań oświatowych przyjęta przez Sejm Uwaga! Od 1 stycznia 2018 r. zmiany w klasyfikacji budżetowej Ogólnopolska Sieć Edukacyjna – projekt ustawy przyjęty na posiedzeniu Rady Ministrów Dziecko ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi w szkołach z rówieśnikami

Prawo

Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 1 sierpnia 2017 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań wobec szkół i placówek Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie organizacji roku szkolnego Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 25 sierpnia 2017 r. w sprawie nadzoru pedagogicznego

Otwórz teczke

PORADY PRAWNE